第45章 62 团建(第1页)
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每个组织经常会组织各种的团建活动。
今天我组织了我们团队的一次团建活动。
收获很大,当然啦,认知提升也很大。
最关键的是,虽然我以前带过团队,但是因为是互联网创业,很多团建活动是做不起来的。
最多只是在互联网上搞个party,唱唱歌,直播一下。
那今天,组织大家搞了个团建活动,感受非常大。
是从内而外的感受到了团建活动对一个团队而言的重要性。
刚开始,因为我要做一个组织者,策划者,我去最多思考一下,整个流程,整个过程,只要给大家带来快乐就好。
但是,逐步逐步的,里面发现了更多深层次的内涵的东西。
团建活动并不像我想象的那样啊,大家开开心心娱乐一下就好。
事实上,整个团建活动,还能体现出展现出,表达出,很多很多的东西。
举个最简单例子,比如说性格。
很多时候因为我们级别的关系,我们很难和我们底层的员工进行近距离接触,同时也因为接触的天然隔阂,员工们在我们面前和我们交流沟通的过程中,难免回忆,去掉某些自然而然的,感情色彩,性格特征。
说得严重一点,甚至有些员工在我们面前,因为残疾的关系会进行带上面具工作。
但是团建不一样。
出发点是玩,给大家认知点也是玩,重心也是玩,一切的一切都是在玩的基础上展开的。
所以大概大家的是快乐,是无拘无束,没有任何的要求,没有任何的限制,只有一个条件,大家玩的快乐。
玩的快快乐乐,是大家心里唯一的要求,也是,组织这个团进的,基本,目的。
这个基本目的实现了,那么大家在快乐的基础上会释放自己的天性,释放自己的能力,展现自己的才华。