第31章 安置下岗工人（第2页）

“你说得这些话有点道理，我们却不能以此为借口，不去想办法开展今年的工作。

李远方干工作很有思路，你要多征求他的意见，尽快开创工作新局面。

德江镇长，一年之计在于春。

第一季度若不出工作思路，我们今年将一事无成。

年底组织部门来考察干部，我们没有了政绩，考核结果难以预料啊！”

许德江是王培刚提拔起来的干部，并不受张叔杰待见，听完毕国亮隐隐带有威胁的话，脑门立刻出汗了，说明非常不满意。

他若得罪石门山镇的两位党政主要领导，结局会很惨，可不想丢掉这个来之不易的副镇长位置。

毕国亮看出他的紧张，说话语气有些缓和，嘱咐道：

“德江镇长，从财政所长到副镇长是很大的飞跃，工作方式有很大的差别，你要迅速适应这种转变。

要充分调动内设机构干部积极性，调动镇村企业负责人的积极性。

对于今年的工业经济，不用追求出大的亮点，只要能稳步增长就行。”

许德江擦了一把头上的冷汗，急忙说道：

“我马上落实镇长的指示，想办法尽快抓好镇村工业经济，确保今年稳步增长。”

毕国亮话锋一转，吩咐道：“当前还有一件事比较紧迫，需要尽快解决。

石门山镇砖瓦厂停产后，除了部分职工自己找工作，大部分被分流到其他镇办企业，只有4名年近50岁的男职工，没有企业愿意接收。

他们在镇砖瓦厂从事繁重体力劳动，年满55周岁即可办理退休。

可是还差这么几年，他们舍不得放弃工龄，三天两头到镇政府上访，并且放言，要是再不给解决，要到县里、市里上访。

我跟张书记说了，他也表示同意，安排他们到渔业公司上班。

你现在代表镇政府，去一趟渔业公司，找孟广发总经理商量，把这件事定下来，彻底消除这个上访隐患。”

孟广发本来是孟家村党支部书记，五年前调到石门山镇渔业公司任总经理。

他的社会关系很硬，亲叔是靖海空军部队少将，因此并不怕镇里的干部。

他在渔业公司是一言九鼎，员工对他噤若寒蝉。